人力资源管理论文致谢(人力资源管理论文引言(3)
【作者】网站采编
【关键词】
【摘要】老板也是惊讶:呦呵,你小子刚来的时候还装不会喝酒,我看你在年会上千杯不醉呀!行了以后一些公司的宴请活动,你得跟着我!第一次跟老板出去,就
老板也是惊讶:呦呵,你小子刚来的时候还装不会喝酒,我看你在年会上千杯不醉呀!行了以后一些公司的宴请活动,你得跟着我!第一次跟老板出去,就是去到公司在陕北的项目工地。
到了陕北以后,延安分公司的中层领导带着自己的手下宴请老板。没到过陕北的人可能不知道陕北人的喝酒,白酒跟喝矿泉水一样,一桌子10人参加的饭局,两箱12瓶白酒打底。
的酒场上,好像有一种不成文的规定。去喝酒的人,如果没喝醉,就好像显得接待方招待不周一样。所以,在的酒局上,灌翻客人就成了参与接待的人的共同目的。为此,接待方都会选择公司的那些精兵悍将出席酒局。很不幸,那一晚酒局中,老板和我成了8个陕北人的共同猎物。
那一顿酒从下午6点开始,一直喝到晚上1点钟,12瓶白酒喝完之后,接待方还领着我和老板去到KTV,又喝很多啤酒。那一晚,我只记得,打了一圈关之后,就开始有点晕了,再迎了8个人一圈关,后来挨个上来敬老板的酒,我都有陪着喝。
从KTV出来已经是凌晨3点钟,怎么回的酒店已经完全不记得。第二天,胃难受了一天,滴米未进,只是不断地喝水,不断地上厕所。第二天晚上,又是一场酒局,接待方的领导带着昨晚在酒场和我们大战几十回合的小伙子们,王者归来!他们看起来,什么事都没有一样!
又是一场不能避免的酒局。我又和前一晚一样,烂醉如泥!还好第三天就要从陕北回,接待的人说:招待不周哈,多多见谅,欢迎你们下次再来陕北做客,感受陕北的热情好客。我用满是酒气的口吻说着:感谢感谢,来西安一定要打招呼哈,我们在西安一定要再喝一顿。
其实,我们和他们相互告辞的那一刻,大家内心都在骂着:终于算是走了,这几天难受死我了!
最后,我一共在这家公司待了3年,跟着老板去参加了数不清的饭局,在酒局上和现在都想不起来的人称兄道弟。最后离职的时候,老板也进行了挽留,但我厌烦了那样的工作,已经不能完全有良好的心态了。
现在回想起来,在第一家公司的3年时间,和老板出去参加的每一场酒局,酒局上所维护的利益关系,都是为公司或者为老板而维护,而你一旦离开那家公司,你所维护的关系就停留在了那里,他并不能让你带走。
这也就是题主所说的那些糟糕的酒局,而年轻的我们,在这些糟糕的没有意义的酒局上,用酒精作践着自己的身体。
后来进入到一家年轻的互联网公司的市场团队,同事都是年轻人,除了业务往来,大家并没有什么利益往来,关系也相对比较简单。市场部的同事靠业绩吃饭,公司内部经常聚会,也有外部陪客户的宴请,当然也会喝酒。
只不过,这个时候的酒局已经没有当年初入社会时的霸气,更懂得聪明的喝酒,聪明的敬酒,以及聪明回绝,再也不会像头几年“那种只要能坐到一个桌子上,大家都是朋友”敬酒时的来者不拒。因为我也在学得聪明起来,那些酒场上的豪情万丈的话,如果当真,你就太天真了。
在互联网公司市场部工作的那几年,和客户喝一顿酒,我就有十足的把握,这单业务不离十了,不然的话,那纯粹就花钱找罪受。
后来,从互联网公司离职之后,我娶妻生子,也过上了“上有老下有小”的普通人的生活,只是每年体检时,有几项忽高忽低的指标,把人吓出一身冷汗,从此戒酒戒烟,规律生活,从此真正远离了那些没有意义的酒局。
但你说真正戒了酒吗?这是不可能,偶尔还会约三五好友,提上一瓶好酒,找一家烧烤摊,喝着小酒,相互诉诉衷肠,吹吹街道里面的烟火气。这种酒局是朋友间的酒局,没有谁非要把谁灌醉的意思,更没有任何的功利色彩,纯粹就是朋友之间的畅叙幽情。
那为什么会有这样的转变呢?
我认为有三方面的原因:一是心态,二是年龄,三是身体。
心态:人过中年,心态已经不同于年轻时那种洋溢着青春气息的时候,心态更加成熟,也变得稳重起来。中年人懂得用更灵活的方法来达成目标,而不是在酒局上推杯换盏。
年龄:人到中年,年龄已经过了40岁。这个年纪正是单位里面的中坚力量,也正是你追我敢的年纪,自然没有时间去参加那些既不符合自己身份,又作践自己身体的酒局。
身体:人一过中年,身体的各个部位就开始警钟长鸣了。如果还像以前那样高密度、高频率的参加酒局,那身体将不堪重负,后果更是不堪设想。往往就是拿命挣来的钱,就在医院里面延续生命。
文章来源:《人力资源管理》 网址: http://www.rlzyglzzs.cn/zonghexinwen/2022/1206/1402.html